Aides au financement

Comment est alimenté le Compte Formation ?

Si vous êtes salarié à temps plein, ou au moins à mi-temps, l’alimentation de votre compte se fait à hauteur de 500 € par année de travail jusqu’à atteindre 5 000 € maximum. Vous conservez ce compte personnel de formation tout au long de votre vie active, même si vous changez d’employeur (ce compte vous est rattaché en tant que personne, non à votre statut ni à votre contrat de travail).

Attention, si vous faites valoir l’ensemble de vos droits à la retraite, votre CPF est en principe fermé.

Comment financer mon bilan de compétences ?

       Si vous êtes salarié ou avez été salarié, le Compte Personnel de Formation permet d’utiliser ses droits à la formation professionnelle acquis grâce à vos heures de travail en tant qu’actif. Ces droits sont utilisables tout au long de votre carrière jusqu’à la retraite. Attention, ce financement est perdu lorsque vous liquidez vos droits à la retraite. Votre budget CPF peut donc être utilisé pour payer en totalité (pour 0 € de reste à charge) ou en partie votre bilan de compétences. Pour vérifier le montant de votre CPF, vous pouvez vous connecter sur le site moncompteformation.gouv.fr ou nous contacter pour vous guider. Vous pouvez également financer votre bilan de compétences en demandant à votre employeur, ou par vos propres moyens.

NB : Vos droits au financement CPF seront perdus une fois votre retraite liquidée. Pensez à les utiliser avant !

       Si vous êtes indépendant, vous pouvez effectuer une demande de financement dans le cadre du dispositif FIF FL ou AGEFICE.

       Si vous êtes demandeur d’emploi et que vous ne disposez pas d’un budget CPF, vous pouvez faire une demande d’abondement auprès de Pôle Emploi ou des OPCO.

       Si vous êtes fonctionnaire, vous disposez aussi d’un CPF. Les explications sont ici https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F18090

       Si vous êtes en situation d’handicap, vous pouvez contacter directement L’AGEFIPH ou le FIPHFP pour effectuer votre demande de formation et pour avoir plus de renseignements sur le financement de votre formation chez eKipage.  

Puis-je réaliser un bilan de compétences sur mon temps de travail ?

Si vous êtes salarié en poste et que vous désirez réaliser un bilan de compétences sur votre temps de travail, c’est possible. Vous devrez faire une demande d’autorisation d’absence dans le cadre du congé de bilan de compétences et obtenir l’accord de votre employeur. Cette demande est toutefois soumise à certaines conditions pour être faite et acceptée :

       Un salarié en CDI doit justifier de 5 années de salariat, dont 12 mois au sein de l’entreprise dans laquelle il effectue sa demande

       Un salarié en CDD doit justifier de 24 mois de salariat au cours des 5 dernières années, dont 4 mois au cours des 12 derniers mois

Dans le cas ou vous ne souhaiteriez pas que votre employeur soit informé de votre bilan de compétences, vous n’avez aucune obligation de l’en avertir. Le bilan pourra être financé par votre CPF.

Quelle rémunération durant ma formation ?

Les heures consacrées à la formation pendant le temps de travail constituent un temps de travail et donnent donc lieu au maintien par l’employeur de votre rémunération. Cependant, lorsque vous vous formez sur votre temps libre, ce temps de formation ne donne pas droit à rémunération.

Comment utiliser mon compte personnel formation ?

Vous devez créer gratuitement votre compte sur moncompteformation.gouv.fr. C’est vous qui choisissez votre formation ensuite !

Pour toute question sur le financement de votre formation eKipage, vous pouvez vous connecter sur le site moncompteformation.gouv.fr ou nous contacter pour vous guider.